La reducción de la jornada laboral es uno de los temas que más preocupan a trabajadores y empresarios en Tenerife. El marco legal actual, regulado por el artículo 34 del Estatuto de los Trabajadores, fija la jornada máxima en 40 horas semanales de trabajo efectivo en cómputo anual. Pero la normativa contempla múltiples vías para...Read More